Outils & Méthodes
Ces outils sont issus des formations proposées par GAEC & Sociétés. Ils sont à la disposition des accompagnateurs et conseillers pour leurs interventions d'accompagnement (code . A - ), de médiation (code . M - ) ou de formation (code . F - ) auprès d'agriculteurs.Attention aux apprentis sorciers, ces outils ne remplacent pas la formation !
| Libellé | Lien | Taille |
|---|---|---|
| 01.D - Charte déontologique |  | (234.3 Ko) |
| 02. A - Accompagnement | | (104.39 Ko) |
| 03. A - Pourquoi faire appel à un tiers ? | | (111.29 Ko) |
| 04. A - Accompagner les associés dans l'amélioration de leur fonctionnement relationnel | | (129.06 Ko) |
| 05. A - Une nouvelle fonction : accompagnateur de GAEC | | (194.98 Ko) |
| 06. A - Limites de l'accompagnement | | (120.06 Ko) |
| 07. A - Aider les futurs associés, à clarifier ce qui est important pour eux dans le projet... | | (242.91 Ko) |
| 08. A - Aider un nouveau membre à trouver sa place dans un GAEC existant... | | (289.28 Ko) |
| 09. A - Etablir le diagnostic partagé d'un GAEC | | (170.85 Ko) |
| 10. A - Cycle du changement de HUDSON, pour les GAEC | | (188.68 Ko) |
| 11. A - Etapes de l'accompagnement des associés | | (113.86 Ko) |
| 12. A - Première rencontre avec les associés | | (207.23 Ko) |
| 13. A - Technique des échelles | | (144.86 Ko) |
| 14. A - Grille RPBDC : du constat au contrat | | (132.3 Ko) |
| 15. A - Différents types de demande | | (127.56 Ko) |
| 16. A - Contrat d'accompagnement | | (35.67 Ko) |
| 17. A - Le contrat, en Analyse Transactionnelle | | (198.02 Ko) |
| 18. A - Contrat triangulaire | | (154.65 Ko) |
| 19. A - Conduire un entretien semi directif de diagnostic avec un agriculteur associé | | (275.27 Ko) |
| 19bis. A - Grille d'observation d'un entretien | | (68.42 Ko) |
| 20.A - De l'entretien individuel au travail en groupe | | (38.8 Ko) |
| 21. A - Conduire un groupe nombreux | | (137.72 Ko) |
| 22. A - Valeurs | | (128.26 Ko) |
| 23. A - Préciser ses besoins profonds (grille) | | (121.07 Ko) |
| 24. A - Tableau de Fox (Théorie Organisationnelle de Berne) | | (95.09 Ko) |
| 25. A - Leadership (selon la TOB) | | (173.17 Ko) |
| 26. A - Guide d'entretien pour un diagnostic d'organisation et de fonctionnement | | (122.61 Ko) |
| 27. A - Grille de présentation du retour de terrain | | (137.65 Ko) |
| 28. A - Partage du diagnostic - Que restituer au groupe ? | | (130.18 Ko) |
| 29. A - Identifier et hiérarchiser les pistes de progrès | | (105.06 Ko) |
| 30. A - Diagnostic rapide de Gilles Pellerin | | (76.92 Ko) |
| 31. A - Accompagner le plan de progrès | | (543.52 Ko) |
| 32. A - Trépied de Barnes | | (207.89 Ko) |
| 33. A - Triangle ICE | | (75.01 Ko) |
| 34. A - Questionnaire sur le leadership (membres du groupe) | | (133.46 Ko) |
| 35. A - Questionnaire sue le leadership (leader) | | (137.94 Ko) |
| 36. A - Eléments de théorie sur la cohésion d'équipe | | (188.67 Ko) |
| 37. A - S'interrpger pour trouver un associé | | (130.46 Ko) |
| 38. A - Apprécier et renforcer la capacité des personnes à s'accorder pour s'associer ? | | (138.34 Ko) |
| 39. A - Transmission sociétaire | | (173.62 Ko) |
| 40. A - Gérer nos responsabilitiés extérieures | | (156.47 Ko) |
| 41. A - Pour accompagner une équipe ou une personne, être en paix avec soi-même... | | (163.9 Ko) |
| 42. A - Graphique en étoile pour évaluer le chemin parcouru | | (130.52 Ko) |
| 43. M - Conciliation dans une société agricole | | (131.58 Ko) |
| 44. M - Médiation : de quoi s'agit-il ? | | (173.59 Ko) |
| 45. M - Accompagnement et médiation : similitudes et différences | | (144.92 Ko) |
| 46. M - La crise | | (110.19 Ko) |
| 47. M - D'où vient le conflit dans un groupe ? | | (136.14 Ko) |
| 48. M - Contrat de médiation | | (32.97 Ko) |
| 49. M - Jeu psychologie | | (184.5 Ko) |
| 50. M - Manipulation | | (107.24 Ko) |
| 51. M - Communication Non violente | | (180.56 Ko) |
| 52. M - Médiation : éléments de méthode | | (242.32 Ko) |
| 53. M - Conduire une régulation | | (202.74 Ko) |
| 54. M - Ecouter et prendre en compte ses besoins et des besoins de l'autre | | (176.32 Ko) |
| 55. M - Négocier sans perdant | | (190.95 Ko) |
| 56. M - Etapes du deuil | | (141.29 Ko) |
| 57. M - Mettre en place un système de régulation dans un groupe | | (146.9 Ko) |
| 58. M - Transfert et contre-transfert | | (128.76 Ko) |
| 59. M - Quelle place pour l'affectif dans le cadre professionnel ? | | (247.27 Ko) |
| 60. M - Médiation : quel compte-rendu ? | | (129.99 Ko) |
| 61. F - Liste des documents pour les stages de préparation à l'installation sociétaire | | (152.1 Ko) |
| 62. F - L'arbre de la réussite | | (289.4 Ko) |
| 63. F - Sensibiliser les associés à l'importance des aspects relationnels dans la réussite... | | (144.95 Ko) |
| 64. F - Titres des stages de préparation à l'installation sociétaire | | (83.46 Ko) |
| 65. F - Savoirs, savoir-faire et savoir être utiles aux associés | | (120.43 Ko) |
| 66. F - Quels objectifs pour la formation préparatoire à l'installation sociétaire ? | | (151.38 Ko) |
| 67. F - Savoire-faire et outils du formateur | | (142.26 Ko) |
| 68. F - Outils pédagogiques : blason, photolangage, sociogramme... | | (131.67 Ko) |
| 69. F - A qui le problème ? | | (125.4 Ko) |
| 70. F - Animer un jeu de rôle et un jeu de simulation | | (158.48 Ko) |
| 71. F - Principes de fonctionnement de groupe | | (125.81 Ko) |
| 72. F - Conditions de réussite relationnelle en groupe | | (117.54 Ko) |
| 73. F - Phases de la vie d'un groupe | | (68.08 Ko) |
| 74. F - Comment aborder le thème du conflit dans un stage de formation ? | | (132.5 Ko) |
| 75. F - S'entendre entre frères | | (108.74 Ko) |
| 76. F - Travailler en couple | | (119.9 Ko) |
| 77. F - Crise des 10 ans | | (170.85 Ko) |
| 78. F - Jeu du GAEC (jeu de rôle/prise de décision en groupe) | | (170.17 Ko) |
| 79. F - Prendre une décision en groupe | | (173.62 Ko) |
| 80. F - Convaincre un ancien (jeu de rôle/négociation) | | (168.88 Ko) |
| 81. F - Les Messages contraignants (théorie de Taibi Kahler) | | (205.43 Ko) |
| 82. F - Test des Messages contraignants | | (195.31 Ko) |
| 83. F - Grille de dépouillement test des Messages contraignants | | (117.09 Ko) |
| 84. F - Exercise pour s'entraîner à ressentir et exprimer nos émotions | | (184.36 Ko) |
| 85. F - Les émotions, selon l'AT | | (162.88 Ko) |
| 86. F - Les 6 comportements de E.H. Porter | | (129.29 Ko) |
| 87. F - Exercice Analyse d'attitudes sur des extraits d'entretien (EH Porter) | | (158.96 Ko) |
| 88. F - Grille de dépouillement de l'exercice Porter | | (83.76 Ko) |
| 89. F - Bien communiquer en groupe | | (229.22 Ko) |
| 90. F - Rendre nos réunions efficaces | | (131.92 Ko) |
| 91. F - Idées reçues accompagnement humain | | (6.4 Mo) |
| Compte-rendu de la 8ème Journée du réseau RH - 2022 | | (3.56 Mo) |
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